5 tests gratuits pour trouver la bonne carrière ou profession pour vous

Savez-vous vraiment ce que vous voulez faire? Êtes-vous poursuivre votre travail de rêve, ou coincé dans un endroit? Trouvez votre véritable passion et appel à l'aide de ces cinq quiz d'aptitude professionnelle.

Savez-vous vraiment ce que vous voulez faire?  Êtes-vous poursuivre votre travail de rêve, ou coincé dans un endroit?  Trouvez votre véritable passion et appel à l'aide de ces cinq quiz d'aptitude professionnelle.
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Vous entendez souvent les gourous de la gestion et les gens qui réussissent parler de trouver votre passion et de choisir la bonne carrière. Mais c'est plus facile à dire qu'à faire, n'est-ce pas? Comment savez-vous ce qui est bon pour vous? Quelques quiz pourraient aider.

Peu importe si c'est votre premier emploi ou si vous réinventez votre carrière, vous voulez changer d'emploi? 5 outils qui vous aident à réinventer une nouvelle carrière Voulez-vous changer d'emploi? 5 Outils qui vous aident à réinventer une nouvelle carrière Trouver la bonne carrière est plus facile avec les outils en ligne et les conseillers en carrière. Mais pour vraiment comprendre votre travail de rêve, vous devez plonger plus profondément et décider par vous-même si ce travail vous convient. Lire la suite . Les tests d'aptitude sont la première étape dans la décision de ce que vous devez faire. Ceux-ci prennent généralement en compte à la fois vos compétences ainsi que vos intérêts.

Des tests scientifiques classiques aux questionnaires basés sur de nouvelles recherches, ces quiz devraient vous orienter dans la bonne direction. Après cela, c'est à vous de décider.

1. Pour une carrière ayant un impact social, un questionnaire d'Oxford Academics

Avez-vous déjà pensé à combien de temps vous allez travailler dans votre vie? Prenez une moyenne de 40 heures par semaine, pendant 50 semaines par an, pendant 40 ans. C'est un total de 80 000 heures! Vous devez choisir votre carrière à bon escient, et un groupe d'universitaires d'Oxford sont là pour vous aider.

Ce quiz cible uniquement ceux qui veulent une profession qui a un impact social. Si vous voulez devenir le directeur régional d'une entreprise de papier à Scranton, passez aux autres quiz. Disons simplement, répondez au quiz des 80 000 heures si vous n'êtes pas censé être programmeur 6 Signes que vous n'êtes pas censé être programmeur 6 Signes que vous n'êtes pas censé être programmeur Tout le monde n'est pas programmeur . Si vous n'êtes pas complètement sûr que vous êtes destiné à être programmeur, voici quelques signes qui pourraient vous orienter dans la bonne direction. Lire la suite . Mais si vous voulez faire des changements dans la politique civile ou aller sur le terrain dans des zones sinistrées, le quiz des 80 000 heures vous dira ce qui vous convient le mieux.

Il a seulement six questions avec des réponses à choix multiples. Basé sur cela, il vous dira la carrière d'impact social idéal, et vous donnera beaucoup de données sur la façon de le poursuivre.

2. RIASEC: Le test de carrière de Holland Code

Peut-être le test d'aptitude le plus célèbre parmi d'autres, le Holland Code Career Test (ou le test RIASEC) met en évidence vos intérêts. Développé par le psychologue John L. Holland, il est encore largement utilisé dans plusieurs établissements d'enseignement.

RIASEC représente les six types de personnalité de travail que ce test détermine:

  • R: Réaliste (Doers)
  • I: Enquêteur (penseurs)
  • A: Artistique (Créateurs)
  • S: Social (Aides)
  • E: Enterprising (Persuaders)
  • C: Conventionnel (Organisateurs)

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Ce filtrage est un excellent point de départ pour décider de votre carrière. Ceci est un test à choix multiple, où vous devez classer les tâches ou les idées en fonction de ce que vous n'aimez pas ou ne les aimez pas. À la fin des 100 choix, vous trouverez votre place dans RIASEC. C'est le genre de données qui aide à déterminer si vous pouvez faire carrière dans la technologie. Avez-vous ce qu'il faut pour une carrière en technologie? Avez-vous ce qu'il faut pour une carrière dans la technologie? Le monde numérique peut vous tenter de sauter sur le wagon de la technologie de l'information. Mais est-ce le bon choix pour vous? Vous devez prendre une décision. Posez-vous ces sept questions. Lire la suite .

Le quiz de code de Hollande de Truity vous expliquera ce que signifie votre type de personnalité et vous donnera quelques options de base pour les carrières que vous pouvez choisir. Mais il existe de meilleures ressources en ligne pour trouver des carrières basées sur votre RIASEC, comme cette grande liste. Truity est le seul quiz gratuit complet pour trouver votre type RIASEC, c'est pourquoi nous le recommandons.

3. Le meilleur quiz, en particulier pour un changement de carrière

Parmi tous ces quiz gratuits, Sokanu est le plus complet. Plus que cela, il met également l'accent sur l'évolution des carrières en découvrant ce que vous avez fait dans le passé et ce que vous êtes prêt à faire.

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Le quiz commence avec un test de personnalité pas trop différent du code Holland. Les quelques sections suivantes sont essentielles. Les tests de carrière de Sokanu posent des questions sur votre historique et vos objectifs, allant jusqu'à vous demander quel salaire minimum vous voulez ou quel type de milieu de travail vous seriez à l'aise.

Soyez averti, c'est un quiz assez long et il est préférable de vous connecter afin de sauvegarder vos progrès. Mais cela signifie aussi long, et j'ai trouvé que Sokanu était le meilleur quiz pour évaluer le genre de carrière que je voudrais et pour laquelle je suis apte. Si vous voulez quelque chose de plus simple, consultez le test Rasmussen Aptitude ou ces autres outils pour identifier votre aptitude. 5 Outils de carrière que vous pouvez utiliser pour localiser votre carrière 5 Outils de carrière que vous pouvez utiliser pour localiser votre carrière En savoir plus.

4. Le test le plus simple et le plus rapide: le test d'aptitude de Rasmussen

Rasmussen College a un test d'aptitude simple et rapide pour ses étudiants, qui est également disponible gratuitement pour quiconque en ligne. C'est idéal pour vous si vous en savez déjà assez sur vous-même, et que vous recherchez uniquement des carrières basées sur cela.

carrière quiz rasmussen

Dans le quiz, vous devez utiliser des curseurs sur sept paramètres pour filtrer vos choix de carrière:

  • Artistique
  • Interpersonnel
  • la communication
  • Managerial
  • Mathématiques
  • Mécanique
  • Science

Vous pouvez filtrer davantage la liste avec votre salaire prévu, la croissance estimée de l'emploi et le niveau d'éducation. Mettez tout cela ensemble et Rasmussen va cracher quelles professions vous devriez considérer.

Si vous aimez une telle simplicité dans un quiz, consultez également notre examen de WTF Dois-je faire avec ma vie WTF devrait-on faire avec votre vie? Ce site vous mène dans la bonne direction WTF devriez-vous faire avec votre vie? Ce site vous guide dans la bonne direction Si vous ne savez pas quoi faire de votre vie, ne vous inquiétez pas, vous n'êtes pas seul! Et ce site a été construit pour vous aider à trouver un chemin que vous apprécierez. Lire la suite . C'est une approche similaire à trouver la bonne profession pour vous, mais le quiz Rasmussen est encore mieux à mon avis.

5. FAQ sur les carrières des gens qui réussissent, aux carrefours en petits groupes

Breakout Careers n'est techniquement pas un quiz, mais il a les bonnes questions et réponses pour quiconque sur le marché du travail. Le site compile les questions les plus fréquemment posées dans cet espace et compile les réponses des personnes qui ont réussi dans différents domaines.

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C'est une série de huit étapes de l'échelle de carrière, avec des conseils de personnes comme Elon Musk, Sheryl Sandberg, Eric Schmidt, et d'autres noms célèbres. Breakout Careers couvre tout de la façon de trouver le bonheur à la façon de décider quelle entreprise à rejoindre.

En fait, pour cette dernière question, vous devriez également visiter son site jumeau, Breakout List. Cette liste suit les entreprises qui embauchent dans la Silicon Valley, et les divise en perspectives comme des entreprises axées sur la mission ou celles ayant un grand potentiel de croissance. Mais rappelez-vous, ce sont des lieux de travail axés sur la technologie. Alors assurez-vous que quoi que vous fassiez, vous avez les compétences pour s'assurer qu'aucun robot ne prend votre travail. Si vous avez ces compétences, aucun robot ne prendra votre emploi si vous avez ces compétences, aucun robot ne prendra votre emploi. ce n'est plus un fantasme de science-fiction. Voici huit compétences qui peuvent empêcher le transfert de votre travail à un robot. Lire la suite .

Savez-vous ce que vous voulez faire?

Beaucoup d'entre nous prennent le premier emploi stable et bien rémunéré qui s'offre à nous, et finissent dans une carrière par accident. Mais savez-vous vraiment ce que vous voulez faire? Est-ce que vous poursuivez votre travail de rêve, ou coincé dans un endroit que vous vous êtes dit était un arrangement d'urgence?

Crédit d'image: evellean / Depositphotos

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